职业生涯人物访谈记录1

职业生涯人物访谈报告

被访人姓名:张晔 性别:男

教育背景:上海电机学院

现工作单位和职务:上海汉翔信息技术有限公司 senior test engineer 访谈时间:2011年11月30日星期三

访谈方式:QQ访谈

访谈理由:

他是我们同行业的算是佼佼者,是我上届学姐介绍认识的,他工作数年,行业阅历深,从他那儿可以知道我们想了解的行业知识。

访问过程:(以下访问人简称“我”)

我:不好意思,打扰了啊。

陈晔:不打扰。。

我:那我就直接问你问题了,为了您快点解脱,哈哈

陈晔:恩恩。。好呀

我:您是哪所学校毕业的?

陈晔:额。。这个都要问,好吧。。上海电机学院

我:呵呵,您是如何找到这份工作的?

陈晔:与之前一家公司离得近。。离职之后找到的

我:那您之前在哪个公司就职,主要工作是什么?

陈晔:盛大。。网站编辑

我:行业内,单位对刚进入该领域工作的员工一般会提供培训吗?都会进行哪些培训呢?

陈晔:会培训。。哪些培训?按照职位不同培训的自然不同了。。但是会统一进行流程上以及制度上的培训。

我:您现在所在公司是?

陈晔:上海汉翔信息技术有限公司

我:您认为目前行业内要求从事这跟工作的人应具备什么样的教育?

陈晔:教育。。我理解为要什么样的基础或者素质吧。。首先,要对于新鲜的技术感兴趣有敏感性。。。其次。对于新奇的东西或者事物要有刨根究底的精神。。当然基础的仔细细心也是必要的

我:您之前是学什么专业的?

陈晔:计算机软件技术

我:好,您对大学生玩游戏怎么看?

陈晔:玩游戏主要是能够培养一个人的细心。。也能够培养对于一些周边技术的研究。。但是不能沉迷。。并且我不主张玩网络游戏

我:明白,那在大学期间,您会什么方式去消遣?

陈晔:电脑游戏。。小说。。打工。。学习日语

我:对你而言,在大学期间有没有一个对你启发很大的老师,他教会你什么? 陈晔:大学没有。。公司里有

我:好,那能说说吗?

陈晔:恩。。其实也很简单啊。。首先让我认识到世界上的技术很厉害的人是怎么

样子的。如何去变成一个很厉害的人。。总结下来就两点。。万事不懂问google。。还有一点就是。。很多事情自己不去做。。总有别人去做。。那时别人就牛了。。而不是自己

我:谢谢,您这么一说对我启发也很大,您能跟我描述你们工作的一天?

陈晔:工作的一天么。。主要就是从用户角度对于产品提出各种体验上交互上的疑问。。大家讨论。。并且每个人做好自己份内的工作。。在讨论中也问清楚问题的本质。从而学习提升自己

我:奥,那您就现在这个职业,什么是最成功的?

陈晔:你说最成功的是我现在么?最成功的。。就我自己的话。。我是这个公司第一任测试。。一切的流程技术是我自己摸索开始到现在的。。做过很多大项目。。掌握了就国内来讲。。android测试领域内最新的自动化测试技术。。这些都是我觉得自己最成功的

我:看来您很了不起啊,那您觉得您的职业什么最具有挑战性?

陈晔:这个很简单。。最具挑战性的就是。。自己做的技术不停的在更新。。速度非常之快。。需要一直去寻找新的测试技术。。和国外很多公司同步。。

陈晔:至少我能够说。。目前所知的一切远远超过百度。。索爱这种公司。。这些我都亲自做过调研。

我:那您在工作过程中,您最不喜欢什么?

陈晔:不喜欢有能力的人不努力

我:能推荐一些职业杂志或者行业网站吗?

陈晔:杂志没有。。网站的话么。。我觉得CSDN。。linkedin。。51test。。包括所有SNS都是不错的,信息的集中点。

我:奥,谢谢,我能问您一个比较敏感的问题吗?方便透露一下您的薪水吗? 陈晔:这个。。和个人没有关系。。公司不允许透露

我:奥,那没关系,那您有什么话对新加入行业的人说吗?

陈晔:恩。。有的。。努力去做。。不要依靠别人。。自己摸索出来的东西才是真正属于自己的。。任何事情就算我们不去做。。总有别人去做。。我相信我们都是希望自己成为任何一个领域的第一人。。开辟的那个人。。和用户走的最近才能够做好产品。

我:好了,占用您这么多时间,非常感谢,从您身上我个人也学到了不少东西,对我很有帮助,谢谢,非常感谢!

陈晔:不客气哈

访谈总结:这次访谈,我收获很多。从他身上我能感受到他对行业的无所不知,这令我暗自庆幸找对了人。他说的一句话给我很深的印象,很多事情自己不做,总有别人去。是啊,世上本没有路,走的人多了也便有了路。他教会我们创新,掌握最新的技术,是一件多么重要的事情。从他身上我同样看到了他工作的热情,这是我们现在社会职场人士普遍缺少的。其实无论你身在何处,身居何职,最重要的是要干好本职工作,坚定不移的保持最好的工作热情,这样利人利己。

访问人:王光绪

职业生涯人物访谈报告

被访人姓名:张晔 性别:男

教育背景:上海电机学院

现工作单位和职务:上海汉翔信息技术有限公司 senior test engineer 访谈时间:2011年11月30日星期三

访谈方式:QQ访谈

访谈理由:

他是我们同行业的算是佼佼者,是我上届学姐介绍认识的,他工作数年,行业阅历深,从他那儿可以知道我们想了解的行业知识。

访问过程:(以下访问人简称“我”)

我:不好意思,打扰了啊。

陈晔:不打扰。。

我:那我就直接问你问题了,为了您快点解脱,哈哈

陈晔:恩恩。。好呀

我:您是哪所学校毕业的?

陈晔:额。。这个都要问,好吧。。上海电机学院

我:呵呵,您是如何找到这份工作的?

陈晔:与之前一家公司离得近。。离职之后找到的

我:那您之前在哪个公司就职,主要工作是什么?

陈晔:盛大。。网站编辑

我:行业内,单位对刚进入该领域工作的员工一般会提供培训吗?都会进行哪些培训呢?

陈晔:会培训。。哪些培训?按照职位不同培训的自然不同了。。但是会统一进行流程上以及制度上的培训。

我:您现在所在公司是?

陈晔:上海汉翔信息技术有限公司

我:您认为目前行业内要求从事这跟工作的人应具备什么样的教育?

陈晔:教育。。我理解为要什么样的基础或者素质吧。。首先,要对于新鲜的技术感兴趣有敏感性。。。其次。对于新奇的东西或者事物要有刨根究底的精神。。当然基础的仔细细心也是必要的

我:您之前是学什么专业的?

陈晔:计算机软件技术

我:好,您对大学生玩游戏怎么看?

陈晔:玩游戏主要是能够培养一个人的细心。。也能够培养对于一些周边技术的研究。。但是不能沉迷。。并且我不主张玩网络游戏

我:明白,那在大学期间,您会什么方式去消遣?

陈晔:电脑游戏。。小说。。打工。。学习日语

我:对你而言,在大学期间有没有一个对你启发很大的老师,他教会你什么? 陈晔:大学没有。。公司里有

我:好,那能说说吗?

陈晔:恩。。其实也很简单啊。。首先让我认识到世界上的技术很厉害的人是怎么

样子的。如何去变成一个很厉害的人。。总结下来就两点。。万事不懂问google。。还有一点就是。。很多事情自己不去做。。总有别人去做。。那时别人就牛了。。而不是自己

我:谢谢,您这么一说对我启发也很大,您能跟我描述你们工作的一天?

陈晔:工作的一天么。。主要就是从用户角度对于产品提出各种体验上交互上的疑问。。大家讨论。。并且每个人做好自己份内的工作。。在讨论中也问清楚问题的本质。从而学习提升自己

我:奥,那您就现在这个职业,什么是最成功的?

陈晔:你说最成功的是我现在么?最成功的。。就我自己的话。。我是这个公司第一任测试。。一切的流程技术是我自己摸索开始到现在的。。做过很多大项目。。掌握了就国内来讲。。android测试领域内最新的自动化测试技术。。这些都是我觉得自己最成功的

我:看来您很了不起啊,那您觉得您的职业什么最具有挑战性?

陈晔:这个很简单。。最具挑战性的就是。。自己做的技术不停的在更新。。速度非常之快。。需要一直去寻找新的测试技术。。和国外很多公司同步。。

陈晔:至少我能够说。。目前所知的一切远远超过百度。。索爱这种公司。。这些我都亲自做过调研。

我:那您在工作过程中,您最不喜欢什么?

陈晔:不喜欢有能力的人不努力

我:能推荐一些职业杂志或者行业网站吗?

陈晔:杂志没有。。网站的话么。。我觉得CSDN。。linkedin。。51test。。包括所有SNS都是不错的,信息的集中点。

我:奥,谢谢,我能问您一个比较敏感的问题吗?方便透露一下您的薪水吗? 陈晔:这个。。和个人没有关系。。公司不允许透露

我:奥,那没关系,那您有什么话对新加入行业的人说吗?

陈晔:恩。。有的。。努力去做。。不要依靠别人。。自己摸索出来的东西才是真正属于自己的。。任何事情就算我们不去做。。总有别人去做。。我相信我们都是希望自己成为任何一个领域的第一人。。开辟的那个人。。和用户走的最近才能够做好产品。

我:好了,占用您这么多时间,非常感谢,从您身上我个人也学到了不少东西,对我很有帮助,谢谢,非常感谢!

陈晔:不客气哈

访谈总结:这次访谈,我收获很多。从他身上我能感受到他对行业的无所不知,这令我暗自庆幸找对了人。他说的一句话给我很深的印象,很多事情自己不做,总有别人去。是啊,世上本没有路,走的人多了也便有了路。他教会我们创新,掌握最新的技术,是一件多么重要的事情。从他身上我同样看到了他工作的热情,这是我们现在社会职场人士普遍缺少的。其实无论你身在何处,身居何职,最重要的是要干好本职工作,坚定不移的保持最好的工作热情,这样利人利己。

访问人:王光绪


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