我国钢铁行业市场行为分析
张磊北京交通大学经济管理学院北京
100044
【文章摘要】
一
。?
导致我国钢铁企业数量增多、单个企业生钢铁行业是以从事黑色金属矿物采产规模减小。总体来说我国钢铁行业处于选和黑色金属冶炼加工等工业生产活动低集中度的寡占状态。
为主的工业行业,是国家重要的原材料以上三方面可以得出,我国钢铁行业
工业之一。中国拥有最大规模的钢铁产
的市场集中度尚处于低集中度的寡头垄断量,然而产业集中度却是最为低下的;状态;产品差异化程度不大,整体市场竞
中国拥有最大规模的钢材市场,然而却
争比较激烈;新进入者面临很高的资金、是最为脆弱。本文将从行业状况与市场技术及行政壁垒,具有垄断行业的典型特
行为对钢铁行业进行调查与分析。
征。
,。
:
+萎
6菇
【关键词】4i
二.市场行为分析
,钢铁行业;行业状况;市场行为
1.铁矿石谈判市场行为分析
。≯?鹕、
、二
j
铁矿石谈判定价是企业行为,价格由一.钢铁行业的行业状况
市场决定。在铁矿石供求矛盾缓和的情况1.总规模
下,主要是由供求双方力量不对等造成铁根据《中国钢铁工业年鉴》,2007年矿石价格再次大幅上涨。三大铁矿石供应中国粗钢产量达到4.9亿吨,而2008年我商垄断了78%的世界铁矿石海运贸易量,
国粗钢产量首次突破5亿吨。我国钢铁行通过定价排挤竞争对手,而钢铁企业力量
业在世界经济中占有主要地位,继1996年分散,宝钢、新日铁、阿赛洛所代表的钢
钢铁量跃居世界首位之后,至今保持世界铁企业钢产量仅占全球钢产量30%左右,第一。但这并不代表我国钢铁行业在世界
因此无法协调形成公平,对等的谈判定
经济中有绝对优势,我国钢铁行业与世界
价。原材料生产被三大巨头控制,中方需同行业状况相比,尽管钢铁产品的成本较要进口原材料,三大巨头利用此形势高价低,技术在不断创新,但也存在很多不足出售原材料,中方产品成本提高,不得不导致行业缺乏竞争力。依附大企业的地位。铁矿石谈判定价影响
2.钢铁行业的进入壁垒
产品市场的竞争状态,影响市场结构的价
资金壁垒:钢铁是资金密集型的行格操作。
业,规模经济的效用非常明显。资金需求2.钢铁行业并购重组市场行为分析
成为阻挡新进入者的一大障碍。
通过联合与重组组建大型集团有利于技术壁垒:钢铁产品竞争越来越集中
我国钢铁企业生产能力与市场,资源实现在高技术含量的产品上,这也势必要求企合理配置,优化布局,有利于产品专业化业的科研实力相应提高,对新进入者提出
分工,实现品种结构调整,形成合理的市了更高的技术要求。
场规模,有利于产供销的灵活性和经营机政策壁垒:国家对钢铁项目投资实制现代化管理,提高企业竞争力。
施核准制,规定了明确的市场准入条件,目前,由政府主导的联合模式是主要
构成进入的政策壁垒,随着建立节约型,
的一种模式,政府大力促进钢铁企业联合
环保型社会意识的提高,钢铁行业逐渐
和重组,主要原因是为了提高行业的集中从粗放型向集约型转化,国家进行了严
度。2005年7月我国建国以来第一个真正
厉控制。
意义上的钢铁产业政策《钢铁产业发展政
除此之外,缺少具有经验的高素质管策》公布实施,该政策明确指出,“到2010理和技术人员也构成进入的人才壁垒。
年,钢铁行业的产业集中度要达到50%,3.钢铁行业的市场集中度及竞争程度
2020年要达到70%。”要完成这个目标,只目前,我国钢铁行业与世界主要钢铁
有全面推进钢铁行业的并购重组。
市场相比集中度偏低。2004年我国钢铁产
目前我国钢铁产能明显过剩,行业生量前10位的钢铁企业的产量占总量的34.产力布局不合理,在利益驱动下淘汰落后7%,2005年下降至33.6%,而2006年则产能进展缓慢,钢铁行业有效的并购重组
下降到了29%,2008年11月为30%。集中可以有效地消化过剩产能,快速提供产业
度下降是由于国家减少了对投资钢铁业的
集中度,优化生产力布局,是我国钢铁行限制。大量民营及国外资本进入钢铁业。
业做大做强,培养世界竞争力企业的必由
万方数据
之路。
3.钢铁行业出口税率政策调整市场行为
分析
目前中国钢材产品的价格优势已经明显减弱,绝大多数产品出口到欧、美、日、
韩等发达国家和地区的收益已经不如国内
销售,并不存在倾销的动力。因此,未来中国的钢材出口基本决定于国际供需缺
口,当国际供需形势偏紧引起国际钢材价
格上涨进而拉大国内外价差时,出口的收益超过内销的收益,中国仍将根据国际供需缺口来决定出口数量。
出口税率调整一定程度上会继续影响中国钢材的出口,能够进一步控制外贸出口的过快增长,缓解我国外贸顺差过大带来的突出矛盾,优化出口商品结构,抑制“高耗能、高污染、资源性”产品的出口,促进外贸增长方式的转变和进出口贸易的平衡,减少贸易摩擦,促进经济增长方式转变和经济社会可持续发展。4.钢铁行业节能减排市场行为分析
钢铁行业是国民经济发展的支柱产业,但同时也属于高耗能、高排放行业。为此,以节能减排为抓手,加快关停和淘汰钢铁行业的落后生产能力,有利于钢铁行业自身结构的优化和整体竞争力的提高,是一种提高竞争力的促销行为。要防止和
纠正对落后生产设备只停不拆,转产转卖等错误做法,确保关停和淘汰落后工作顺利推进,取得实效。
钢铁行业的节能减排要求抬高了钢铁行业的准入门槛。为推动节能减排工作,在遏制中国高耗能行业过快增长,淘汰部分高耗能行业的落后生产能力的同时,也有利于节能能源和保护环境,同时也能促
进钢铁产业结构优化,提高钢铁产业集中度,缓解钢铁产能过剩带来的风险。
根据以上分析,国家为保证国家产业政策的执行,保证经济可持续发展,今后肯定会对钢铁行业进行更严厉的控制,出台更多的政策,加大兼并重组的力度,提高行业集中度,增强钢铁行业的综合实
力。圈
∥r垂善音址1’瀚瓣搿∥野嘲紧移秽3警黪垮鬻!【参考文献】…4“’4’鬻≥1、杨毅.钢铁行业投资研斛J】.生产《
乏力研究,2004(8):135-156.
霭
£2、王其藩,李宇宏.我国钢铁行业竞5
;争力的国际比较及发展战略【J】.财经i
£研究,2000(7):42-48.。羹
f
f
莲
?l
;【作者简企】秀;张磊(1989.01——)女托京交通大;
羹掌经济管厦学院本科生金融学专芝。叠
我国钢铁行业市场行为分析
作者:作者单位:刊名:英文刊名:年,卷(期):被引用次数:
张磊
北京交通大学经济管理学院,北京,100044现代商业
MODERN BUSINESS2010,""(8)0次
参考文献(2条)
1. 杨毅.钢铁行业投资研究[J].生产力研究,2004(8):133-136.
2. 王其藩,李宇宏.我国钢铁行业竞争力的国际比较及发展战略[J].财经研究,2000(7):42-48.
相似文献(5条)
1.学位论文 周燕 本构分析方法在钢铁行业分析中的应用 2003
该论文以钢铁行业为研究对象,将本构分析的方法具体运用于2002年钢铁行业的年度分析,通过将比较复杂的影响钢铁行业状况的各种因素划分为不同的层次和方面进行评价,建立了三级层次结构的行业评价指标体系以及各级指标之间的本构关系,运用层次分析法分配备指标权重;根据2002年度的钢铁行业的相关现状对第三级指标进行了定性描述,并运用单因素模糊评价方法做出定量评价,最终得到对钢铁行业在行业影响度、盈利性、成长性、风险性方面的评价,实现了对钢铁行业的定性描述与定量评价相结合的行业分析.
2.学位论文 诸旭东 加入WTO对我国钢铁行业的影响分析及对策研究 2001
该文共分四章,主要内容如下:第一章,导论.分析WTO在世界贸易中的地位和作用.第二章,加入WTO对中国经济及钢铁行业的影响分析.主要分析加入WTO后中国钢铁行业利弊因素.第三章,钢材市场分析.随着亚洲经济的有利回升、美国经济持续增长的带动,欧洲经济也开始回春.在全球经济大气候的影响下,步履艰难的俄罗斯经济也难得弱增.国内随着西部开发工程启动,西部地区钢材需求量大增.同时,根据迈克尔·波特的理论,结合中国钢铁行业状况进行行业竞争结构分析.第四章,对策思考.
3.学位论文 李芳 酒钢对外贸易发展策略 2005
目前,我国已成为世界上最大的钢铁生产国、最大的钢铁消费国、最大的钢铁净进口国和最大的铁矿石进口国。钢铁行业高速膨胀发展,国内钢厂生产规模的不断扩大和国外钢铁产品的大量涌入,使竞争进一步激烈化。国家为了避免钢铁企业的不合理重复建设,采取了一系列限制措施。国际上的各种贸易壁垒(技术壁垒、反倾销、反补贴等)越演越烈,为国际贸易设置种种障碍。
酒钢是我国西北地区最大的钢铁联合企业,在国际、国内的各种不利条件下,酒钢要发展壮大,要让自己的产品持续走向并占领国内外市场,就必须不断增强自己产品的核心竞争力。而调整产品结构,提高产品质量,必须依靠先进的科学技术和设备。国内矿石资源的短缺,又必将促使钢铁企业向“外”谋求发展。
本文通过对全球钢铁行业状况和酒钢的优劣势分析,对酒钢的发展方向和对外贸易在酒钢发展中的作用进行了研究,针对国际、国内形势,提出了酒钢今后对外贸易的发展策略:一是“以进养出”策略;二是“走出去”策略。并通过对印度当前政治经济局势、印度本地钢铁产品供求状况、以及效益分析等,得出了酒钢在印度直接投资的可行性。
4.学位论文 付朝云 朝阳钢铁公司薪酬方案设计研究 2006
本文对朝阳钢铁公司薪酬方案设计进行了研究。文章首先介绍了朝阳钢铁公司的基本概况,对公司面临的钢铁行业宏观环境和行业状况以及该公司具有的优劣势进行了深入分析,对公司工资制度改革历程进行了说明,对现行薪酬体系即岗位技能工资制现状进行了阐述;其次,运用抽样调查和文案调查方法,发现公司目前在薪酬制度中存在问题并进行了剖析,另外,在薪酬设计中,要坚持薪酬制度改革的基本原则和目标,再者,结合公司实际,提出了薪酬设计方案,以岗位效益工资制度为主体,根据特殊岗位职工在劳动中投入的劳动要素类型的侧重点和对企业的影响程度不同,建立了经营者年薪、中高层管理人员模拟年薪制、科技人员收入激励机制、营销人员“基薪+销售收入或利润工资分成”制多种工资收入分配模式。
5.学位论文 张焕祥 我国钢铁企业竞争力研究——以华美板材为例 2007
随着国际经济区域化和一体化趋势的加快,国际竞争的范围越来越广泛,其程度也越来越激烈。在此背景下,钢铁企业竞争力的研究成为世界性的热门课题。钢铁企业因其产值、规模、税收、就业等因素在国民经济中占据重要的地位,又因其很强的产业关联性,直接影响着国家竞争力的提高。因此,钢铁行业竞争力的研究是社会经济稳定发展中的一个战略性问题。
论文主要运用资源经济学、技术经济学、循环经济和制度经济学的理论和分析工具,分析我国钢铁行业的发展现状,并结合广东省钢铁行业的发展特点,提出增强华美集团板材产品竞争力的建议和措施。 全文共分六个章节:具体安排及内容如下:
第一章,阐述了本文的选题背景、目的和意义,主要在竞争力与竞争力评价、我国竞争力评价的主要指标和方法、我国钢铁企业竞争力测评等方面对国内外相关研究文献进行理论综述。
第二章主要介绍了目前国内外钢铁行业状况及发展趋势,目前中国钢铁行业主要存在等企业行业集中度低、技术装备水平差、集中度和专业化分工程度低钢材产品结构性失衡矛盾突出等问题。
第三章对我国钢铁行业的竞争力进行了对比分析。从影响钢铁行业盈利能力的五大因素出发,进行分析,并具体分析了广东省钢铁行业的竞争力。 第四章从华美集团的实际出发,分析了其板材产品的竞争力、华美板材市场需求分析和华美板材经营发展定位。华美板材产品具有设备优势、人才优势、管理优势、品牌优势、成本优势和质量优势。同时珠江三角洲和深圳市的产业定位、行业需求、区域位置、外销优势、行业竞争状况,为华美板材的经营发展确立了有利的发展环境。华美集团必须打造区域品牌、创新商业模式、优化营销网络等方面不断完善,体现华美板材自己的核心竞争力。 第五章是在前面的分析基础上,提出了提高华美集团板材产品竞争力的途径和建议:培育自主创新能力,优化产品品种结构、树立品牌意识,实施品牌战略、加快信息化建设,实施供应链管理、培养一流人才,改善企业人才结构和培育高素质的国际化人才。
本文链接:http://d.g.wanfangdata.com.cn/Periodical_syjlr201008050.aspx授权使用:国家图书馆(gjtsg),授权号:ec784f2b-ac41-4e5d-bf73-9db200f851e1
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我国钢铁行业市场行为分析
张磊北京交通大学经济管理学院北京
100044
【文章摘要】
一
。?
导致我国钢铁企业数量增多、单个企业生钢铁行业是以从事黑色金属矿物采产规模减小。总体来说我国钢铁行业处于选和黑色金属冶炼加工等工业生产活动低集中度的寡占状态。
为主的工业行业,是国家重要的原材料以上三方面可以得出,我国钢铁行业
工业之一。中国拥有最大规模的钢铁产
的市场集中度尚处于低集中度的寡头垄断量,然而产业集中度却是最为低下的;状态;产品差异化程度不大,整体市场竞
中国拥有最大规模的钢材市场,然而却
争比较激烈;新进入者面临很高的资金、是最为脆弱。本文将从行业状况与市场技术及行政壁垒,具有垄断行业的典型特
行为对钢铁行业进行调查与分析。
征。
,。
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+萎
6菇
【关键词】4i
二.市场行为分析
,钢铁行业;行业状况;市场行为
1.铁矿石谈判市场行为分析
。≯?鹕、
、二
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铁矿石谈判定价是企业行为,价格由一.钢铁行业的行业状况
市场决定。在铁矿石供求矛盾缓和的情况1.总规模
下,主要是由供求双方力量不对等造成铁根据《中国钢铁工业年鉴》,2007年矿石价格再次大幅上涨。三大铁矿石供应中国粗钢产量达到4.9亿吨,而2008年我商垄断了78%的世界铁矿石海运贸易量,
国粗钢产量首次突破5亿吨。我国钢铁行通过定价排挤竞争对手,而钢铁企业力量
业在世界经济中占有主要地位,继1996年分散,宝钢、新日铁、阿赛洛所代表的钢
钢铁量跃居世界首位之后,至今保持世界铁企业钢产量仅占全球钢产量30%左右,第一。但这并不代表我国钢铁行业在世界
因此无法协调形成公平,对等的谈判定
经济中有绝对优势,我国钢铁行业与世界
价。原材料生产被三大巨头控制,中方需同行业状况相比,尽管钢铁产品的成本较要进口原材料,三大巨头利用此形势高价低,技术在不断创新,但也存在很多不足出售原材料,中方产品成本提高,不得不导致行业缺乏竞争力。依附大企业的地位。铁矿石谈判定价影响
2.钢铁行业的进入壁垒
产品市场的竞争状态,影响市场结构的价
资金壁垒:钢铁是资金密集型的行格操作。
业,规模经济的效用非常明显。资金需求2.钢铁行业并购重组市场行为分析
成为阻挡新进入者的一大障碍。
通过联合与重组组建大型集团有利于技术壁垒:钢铁产品竞争越来越集中
我国钢铁企业生产能力与市场,资源实现在高技术含量的产品上,这也势必要求企合理配置,优化布局,有利于产品专业化业的科研实力相应提高,对新进入者提出
分工,实现品种结构调整,形成合理的市了更高的技术要求。
场规模,有利于产供销的灵活性和经营机政策壁垒:国家对钢铁项目投资实制现代化管理,提高企业竞争力。
施核准制,规定了明确的市场准入条件,目前,由政府主导的联合模式是主要
构成进入的政策壁垒,随着建立节约型,
的一种模式,政府大力促进钢铁企业联合
环保型社会意识的提高,钢铁行业逐渐
和重组,主要原因是为了提高行业的集中从粗放型向集约型转化,国家进行了严
度。2005年7月我国建国以来第一个真正
厉控制。
意义上的钢铁产业政策《钢铁产业发展政
除此之外,缺少具有经验的高素质管策》公布实施,该政策明确指出,“到2010理和技术人员也构成进入的人才壁垒。
年,钢铁行业的产业集中度要达到50%,3.钢铁行业的市场集中度及竞争程度
2020年要达到70%。”要完成这个目标,只目前,我国钢铁行业与世界主要钢铁
有全面推进钢铁行业的并购重组。
市场相比集中度偏低。2004年我国钢铁产
目前我国钢铁产能明显过剩,行业生量前10位的钢铁企业的产量占总量的34.产力布局不合理,在利益驱动下淘汰落后7%,2005年下降至33.6%,而2006年则产能进展缓慢,钢铁行业有效的并购重组
下降到了29%,2008年11月为30%。集中可以有效地消化过剩产能,快速提供产业
度下降是由于国家减少了对投资钢铁业的
集中度,优化生产力布局,是我国钢铁行限制。大量民营及国外资本进入钢铁业。
业做大做强,培养世界竞争力企业的必由
万方数据
之路。
3.钢铁行业出口税率政策调整市场行为
分析
目前中国钢材产品的价格优势已经明显减弱,绝大多数产品出口到欧、美、日、
韩等发达国家和地区的收益已经不如国内
销售,并不存在倾销的动力。因此,未来中国的钢材出口基本决定于国际供需缺
口,当国际供需形势偏紧引起国际钢材价
格上涨进而拉大国内外价差时,出口的收益超过内销的收益,中国仍将根据国际供需缺口来决定出口数量。
出口税率调整一定程度上会继续影响中国钢材的出口,能够进一步控制外贸出口的过快增长,缓解我国外贸顺差过大带来的突出矛盾,优化出口商品结构,抑制“高耗能、高污染、资源性”产品的出口,促进外贸增长方式的转变和进出口贸易的平衡,减少贸易摩擦,促进经济增长方式转变和经济社会可持续发展。4.钢铁行业节能减排市场行为分析
钢铁行业是国民经济发展的支柱产业,但同时也属于高耗能、高排放行业。为此,以节能减排为抓手,加快关停和淘汰钢铁行业的落后生产能力,有利于钢铁行业自身结构的优化和整体竞争力的提高,是一种提高竞争力的促销行为。要防止和
纠正对落后生产设备只停不拆,转产转卖等错误做法,确保关停和淘汰落后工作顺利推进,取得实效。
钢铁行业的节能减排要求抬高了钢铁行业的准入门槛。为推动节能减排工作,在遏制中国高耗能行业过快增长,淘汰部分高耗能行业的落后生产能力的同时,也有利于节能能源和保护环境,同时也能促
进钢铁产业结构优化,提高钢铁产业集中度,缓解钢铁产能过剩带来的风险。
根据以上分析,国家为保证国家产业政策的执行,保证经济可持续发展,今后肯定会对钢铁行业进行更严厉的控制,出台更多的政策,加大兼并重组的力度,提高行业集中度,增强钢铁行业的综合实
力。圈
∥r垂善音址1’瀚瓣搿∥野嘲紧移秽3警黪垮鬻!【参考文献】…4“’4’鬻≥1、杨毅.钢铁行业投资研斛J】.生产《
乏力研究,2004(8):135-156.
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;争力的国际比较及发展战略【J】.财经i
£研究,2000(7):42-48.。羹
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;【作者简企】秀;张磊(1989.01——)女托京交通大;
羹掌经济管厦学院本科生金融学专芝。叠
我国钢铁行业市场行为分析
作者:作者单位:刊名:英文刊名:年,卷(期):被引用次数:
张磊
北京交通大学经济管理学院,北京,100044现代商业
MODERN BUSINESS2010,""(8)0次
参考文献(2条)
1. 杨毅.钢铁行业投资研究[J].生产力研究,2004(8):133-136.
2. 王其藩,李宇宏.我国钢铁行业竞争力的国际比较及发展战略[J].财经研究,2000(7):42-48.
相似文献(5条)
1.学位论文 周燕 本构分析方法在钢铁行业分析中的应用 2003
该论文以钢铁行业为研究对象,将本构分析的方法具体运用于2002年钢铁行业的年度分析,通过将比较复杂的影响钢铁行业状况的各种因素划分为不同的层次和方面进行评价,建立了三级层次结构的行业评价指标体系以及各级指标之间的本构关系,运用层次分析法分配备指标权重;根据2002年度的钢铁行业的相关现状对第三级指标进行了定性描述,并运用单因素模糊评价方法做出定量评价,最终得到对钢铁行业在行业影响度、盈利性、成长性、风险性方面的评价,实现了对钢铁行业的定性描述与定量评价相结合的行业分析.
2.学位论文 诸旭东 加入WTO对我国钢铁行业的影响分析及对策研究 2001
该文共分四章,主要内容如下:第一章,导论.分析WTO在世界贸易中的地位和作用.第二章,加入WTO对中国经济及钢铁行业的影响分析.主要分析加入WTO后中国钢铁行业利弊因素.第三章,钢材市场分析.随着亚洲经济的有利回升、美国经济持续增长的带动,欧洲经济也开始回春.在全球经济大气候的影响下,步履艰难的俄罗斯经济也难得弱增.国内随着西部开发工程启动,西部地区钢材需求量大增.同时,根据迈克尔·波特的理论,结合中国钢铁行业状况进行行业竞争结构分析.第四章,对策思考.
3.学位论文 李芳 酒钢对外贸易发展策略 2005
目前,我国已成为世界上最大的钢铁生产国、最大的钢铁消费国、最大的钢铁净进口国和最大的铁矿石进口国。钢铁行业高速膨胀发展,国内钢厂生产规模的不断扩大和国外钢铁产品的大量涌入,使竞争进一步激烈化。国家为了避免钢铁企业的不合理重复建设,采取了一系列限制措施。国际上的各种贸易壁垒(技术壁垒、反倾销、反补贴等)越演越烈,为国际贸易设置种种障碍。
酒钢是我国西北地区最大的钢铁联合企业,在国际、国内的各种不利条件下,酒钢要发展壮大,要让自己的产品持续走向并占领国内外市场,就必须不断增强自己产品的核心竞争力。而调整产品结构,提高产品质量,必须依靠先进的科学技术和设备。国内矿石资源的短缺,又必将促使钢铁企业向“外”谋求发展。
本文通过对全球钢铁行业状况和酒钢的优劣势分析,对酒钢的发展方向和对外贸易在酒钢发展中的作用进行了研究,针对国际、国内形势,提出了酒钢今后对外贸易的发展策略:一是“以进养出”策略;二是“走出去”策略。并通过对印度当前政治经济局势、印度本地钢铁产品供求状况、以及效益分析等,得出了酒钢在印度直接投资的可行性。
4.学位论文 付朝云 朝阳钢铁公司薪酬方案设计研究 2006
本文对朝阳钢铁公司薪酬方案设计进行了研究。文章首先介绍了朝阳钢铁公司的基本概况,对公司面临的钢铁行业宏观环境和行业状况以及该公司具有的优劣势进行了深入分析,对公司工资制度改革历程进行了说明,对现行薪酬体系即岗位技能工资制现状进行了阐述;其次,运用抽样调查和文案调查方法,发现公司目前在薪酬制度中存在问题并进行了剖析,另外,在薪酬设计中,要坚持薪酬制度改革的基本原则和目标,再者,结合公司实际,提出了薪酬设计方案,以岗位效益工资制度为主体,根据特殊岗位职工在劳动中投入的劳动要素类型的侧重点和对企业的影响程度不同,建立了经营者年薪、中高层管理人员模拟年薪制、科技人员收入激励机制、营销人员“基薪+销售收入或利润工资分成”制多种工资收入分配模式。
5.学位论文 张焕祥 我国钢铁企业竞争力研究——以华美板材为例 2007
随着国际经济区域化和一体化趋势的加快,国际竞争的范围越来越广泛,其程度也越来越激烈。在此背景下,钢铁企业竞争力的研究成为世界性的热门课题。钢铁企业因其产值、规模、税收、就业等因素在国民经济中占据重要的地位,又因其很强的产业关联性,直接影响着国家竞争力的提高。因此,钢铁行业竞争力的研究是社会经济稳定发展中的一个战略性问题。
论文主要运用资源经济学、技术经济学、循环经济和制度经济学的理论和分析工具,分析我国钢铁行业的发展现状,并结合广东省钢铁行业的发展特点,提出增强华美集团板材产品竞争力的建议和措施。 全文共分六个章节:具体安排及内容如下:
第一章,阐述了本文的选题背景、目的和意义,主要在竞争力与竞争力评价、我国竞争力评价的主要指标和方法、我国钢铁企业竞争力测评等方面对国内外相关研究文献进行理论综述。
第二章主要介绍了目前国内外钢铁行业状况及发展趋势,目前中国钢铁行业主要存在等企业行业集中度低、技术装备水平差、集中度和专业化分工程度低钢材产品结构性失衡矛盾突出等问题。
第三章对我国钢铁行业的竞争力进行了对比分析。从影响钢铁行业盈利能力的五大因素出发,进行分析,并具体分析了广东省钢铁行业的竞争力。 第四章从华美集团的实际出发,分析了其板材产品的竞争力、华美板材市场需求分析和华美板材经营发展定位。华美板材产品具有设备优势、人才优势、管理优势、品牌优势、成本优势和质量优势。同时珠江三角洲和深圳市的产业定位、行业需求、区域位置、外销优势、行业竞争状况,为华美板材的经营发展确立了有利的发展环境。华美集团必须打造区域品牌、创新商业模式、优化营销网络等方面不断完善,体现华美板材自己的核心竞争力。 第五章是在前面的分析基础上,提出了提高华美集团板材产品竞争力的途径和建议:培育自主创新能力,优化产品品种结构、树立品牌意识,实施品牌战略、加快信息化建设,实施供应链管理、培养一流人才,改善企业人才结构和培育高素质的国际化人才。
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