企业年度招聘计划书范文
企业年度招聘计划书写作格式及范文 对企业而言,人力资源是企业最重要的资源,而如何吸引优秀人才,则成为企业最关心的问题之一.招聘是补充员工的在重要渠道,是企业增加新鲜血液.兴旺发达的标志之一. 企业招聘计划书范文写作要点: 企业招聘计划书是企业对聘用新员工的程序.时间.要求等做出安排的文书.企业招聘计划书通常是企业人事管理部门在招聘员工时向企业主管领导提出的书面报告,同时也向社会公布,便于应聘人员了 ...
销售计划书格式范文 根据公司2007年度深圳地区总销售额1亿元,销量总量5万套的总目标及公司2007年度的渠道策略做出以下工作计划: 一. 市场分析 空调市场连续几年的价格战逐步启动了.二.三级市场的低端需求,同时随着城市建设和人民生活水平的不断提高以及产品更新换代时期的到来带动了一级市场的持续增长幅度,从而带动了整体市场容量的扩张.2007年度内销总量达到1950万套,较2007年度增长11.4 ...
2015年销售工作总结与工作计划范文 销售计划是每一个销售员工作的依据,很多大公司有自己的销售计划书,并有相应的范本.下面小编为大家带来2015年销售工作总结与工作计划范文,欢迎大家阅读学习. 2015年已经顺利走完了它的每一步,回首这一年,感慨万千,有得有失.2015年真是难忘的一年,2015年既是平凡的一年又是不平凡的一年.在公司的大力支持下和全体销售人员的共同努力下,迅速扩展销售渠道,现就一 ...
更多人力资源精品....... 2012年度销售公司各岗位工.. 零售企业财务管理规程 超市商品管理规范 超市商品变价管理规范 超市企业自行发售购物卡券.. 控制与降低成本及企业质量.. 成功督导手册 销售人员最高销售技巧大全 大客户开发与管理-步步为营 高效工作八大技能 中国文化企业上市融资分析.. 高级项目管理论文撰写要求 初级审计师资格考试考前冲.. 统计执法检查专业知识 发票管理实务 职场 ...
<创业项目计划书范文><创业项目计划书范文2010年7月8日> 1.0 花卉项目概要 1.1 项目要点 1.2 项目背景 1.3 项目核心竞争力 1.4 项目内容与特点 1.4.1 体系架构 1.4.2 技术或资源特点 1.4.3 商业经营模式特点 1.5 客户基础 1.6 市场机遇 1.7 项目投资价值 1.8 发展使命 1.9 成功关键 1.10 盈利目标 2.0 花卉 ...
一.人事行政 人事行政工作目标: 人员当月流动率小于 5% 人员培训覆盖率达到 100% 人员招聘到岗率达到 98% 员工生活满足度达到 90% 1.团队的建设在于制度化的治理,人事行政部年度首要工作是完善治理制度,细化岗位责任制,把责.权.利充分统一,落实到位.推行与之相配合的绩效 考核制度,调动员工的积极性.绩效源于执行力,执行力源于细节,人事部计划以保安部作为试点,对每个岗位提出详细的岗位职
篇一:会计人员个人简历范文 会计人员个人简历范文 一份会计人员个人简历范文,仅供写作时参考. 基本情况. 姓 名:陈小姐 证 件: 出生年月:1985年01月13日 性 别:女 婚姻状况:未婚 户 籍: 现所在地:广东 番禺 身 高:0cm 体 重:0kg 民 族: 工作经验:3年 0月 求职意向 意向岗位: 会计 出纳 统计 工作性质:不限 发展方向:财务.会计及文员相关职位 要求地区:广州市区 ...
第五届"挑战杯" 合锻股份安徽省大学生创业计划竞赛 创 业 计 划 书 作品名称:悠闲居有限责任公司 参赛单位:安徽职业技术学院 指导教师: 胡辉平 宣岩松 韩娜 二○一二年四月 目 录 一.执行总结 --------------------------------------------- 1 1.1公司宗旨 --------------------------------- ...
篇一:营销策划书范例 很完整 封 面 自 己 设 计 嘉兴学院第二届营销设计大赛 目录 第1章企业概 况 ............................................................................. ... 7 1.1 企业简 介 ..................................................... ...
篇一:2010年银行零售业务工作计划与措施 2010年银行 零售业务工作计划 2010年的个金工作我们认为要围绕着储蓄.个贷.三方存管等考核重点,在行长室的领导下,区分轻重缓急有重点的展开个金条线上的营销工作,做出我们除个贷业务以外的新的亮点来,我们总的工作思路主要有五点: 1.延续09年公司业务和个人业务联动的合作思路,发掘公司业务中潜藏的个人业务的商机.如代发工资业务.信用卡业务.个人消费信贷 ...
[2016年年度工作计划书一] 2015年是公司筹建的一年,也是为了保证明年工程顺利开工,综合管理部的所有员工都 深感自己肩膀上的责任有多重.一切为公司发展着想,服务当头,责任为重.为此,本部门 2016年工作计划如下: 一.完善制度,规范公司管理. 解决旧制度与新制度之间的矛盾,探索新老制度适用性,依法修订完善合理的.适用公 司实际的规章制度,使公司管理做到有法可依.有章可循; 全面推行质量管理 ...
创 业 计 划 书 目录 1.执行总结______________________________________________ 3 2.项目背景及产品服务____________________________________ 4 3.公司概述_____________________________________________ 5-7 4.市场竞争分析__________________ ...
1 高级企业培训师复习资料 第一章岗位职务描述 助理.企业培训师 一.培训者学习岗位职务描述有无必要 1.岗位职务描述展示了岗位的相关物质条件,也对人们从事该岗位的技术水平.以及需要履行的岗位职责提出了明确要求.这就等于为培训需求指出了明确的方向,做出了科学的培训需求预测. 2.岗位职务描述具有培训大纲的作用. 3.提高了培训的有效性.针对性和效益.推行岗位职务描述培训大纲法,消除了培训与岗位脱节 ...